Palangka Raya, Armada berita.Com – Balai Pemasyarakatan (Bapas) Kelas I Palangka Raya mengikuti kegiatan Sosialisasi Manajemen Talenta di lingkungan Kementerian Imigrasi dan Pemasyarakatan (Kemenimipas) secara virtual melalui Zoom Meeting, Jumat (23/10/2026). Kegiatan yang berlangsung di Aula Bapas Palangka Raya ini bertujuan memperkuat pengelolaan sumber daya manusia (SDM) yang profesional, kompeten, dan berorientasi pada sistem merit.
Sosialisasi menghadirkan Sekretaris Jenderal Kemenimipas sebagai narasumber yang memberikan arahan mengenai landasan hukum, kebijakan, serta parameter pemetaan talenta Aparatur Sipil Negara (ASN). Penerapan manajemen talenta diharapkan mampu mendukung pengembangan karier pegawai berdasarkan kompetensi, kinerja, dan potensi secara objektif dan transparan.
Dalam kegiatan tersebut, seluruh pegawai juga diarahkan untuk melakukan pemutakhiran data melalui aplikasi MyASN dan SIMATA, meliputi riwayat jabatan, sertifikat pengembangan kompetensi, serta penghargaan yang pernah diperoleh. Pemutakhiran data dilakukan paling lambat 25 Oktober 2026 sebagai bagian dari proses pemetaan talenta ASN.
Kepala Bapas Kelas I Palangka Raya, Theo Adrianus, menegaskan pentingnya partisipasi aktif seluruh pegawai dalam mendukung penerapan manajemen talenta sebagai langkah strategis meningkatkan kualitas SDM dan profesionalisme aparatur pemasyarakatan.
Melalui kegiatan ini, Bapas Palangka Raya berkomitmen mendukung pengelolaan ASN yang transparan, akuntabel, dan berbasis kompetensi guna mewujudkan pelayanan pemasyarakatan yang semakin optimal.*
